Pohotový společník personalisty - ukázka prémiové verze

21 / 24

písmene a) nebo c) nebo s cizincem, který na území České republiky pobývá na základě
platného povolení k dlouhodobému pobytu,
m) který na území České republiky pobývá na základě povolení k dlouhodobému pobytu
rezidenta jiného členského státu Evropské unie,
n) který vykonává v České republice soustavnou vzdělávací nebo vědeckou činnost jako
pedagogický pracovník nebo akademický pracovník vysoké školy nebo vědecký, výzkumný
nebo vývojový pracovník ve veřejné výzkumné instituci nebo jiné výzkumné organizaci
podle zvláštního právního předpis
o) který získal střední nebo vyšší odborné vzdělání nebo vyšší odborné vzdělání v
konzervatoři podle školského zákona nebo vysokoškolské vzdělání podle zákona o
vysokých školách,
p) který na území České republiky pobývá na základě povolení k dlouhodobému pobytu za
účelem ochrany na území podle zákona o pobytu cizinců na území České republiky, nebo
r) který je duchovním církve registrované v České republice nebo náboženské společnosti
registrované v České republice.
§ 98a
Povolení k zaměstnání, zaměstnanecká karta nebo modrá karta se podle tohoto zákona
nevyžaduje i v případě, je-li cizinec vyslán na území České republiky svým zahraničním
zaměstnavatelem na základě smlouvy s českou právnickou nebo fyzickou osobou, výlučně
za účelem zvyšování dovedností a kvalifikace tohoto cizince potřebných k výkonu jeho
práce u tohoto zahraničního zaměstnavatele mimo území České republiky. Informaci o
vyslání cizince podle věty první poskytne česká právnická nebo fyzická osoba příslušné
krajské pobočce Úřadu práce.
Komentáře
Toto oznámení zasílá zaměstnavatel do 10 kalendářních dnů od skončení zaměstnání nebo
vyslání, a to místně příslušné krajské pobočce Úřadu práce. Příslušnost se určuje dle sídla
zaměstnavatele. V případě, že zaměstnavatel informoval Úřad práce v oznámení o nástupu do
zaměstnání/vyslání o datu ukončení zaměstnání či vyslání, toto oznámení nemusí vyplňovat.
Oznámení se zasílá v případě, že zaměstnáváte občany Evropské unie, Evropského
hospodářského prostoru nebo Švýcarska nebo jejich rodinné příslušníky.
Státy EU: Belgie, Bulharsko, Česká republika, Dánsko, Estonsko, Finsko, Francie,
Chorvatsko, Irsko, Itálie, Kypr, Litva, Lotyško, Lucembursko, Maďarsko, Malta, Německo,
Nizozemí, Polsko, Portugalsko, Rakousko, Rumunsko, Řecko, Slovinsko, Slovensko,
Španělsko, Švédsko, Velká Británie.
Státy EHP: Norska, Lichtenštejnska a Islandu.
Zaměstnavatel vyplní podle konkrétní situace oddíl a) nebo oddíl b), druhý zůstane
nevyplněn.
Zkratka CZ-ISCO znamená: klasifikace zaměstnání, více taktéž na
Odkazy
§ 87 zákona o zaměstnanosti