Školy si vybojovaly dvouleté přechodné období

Nově je však zavedeno dvouleté přechodné období, od kterého si běžné školy slibují více času na seznámení se systémem tzv. podpůrných opatření a jeho fungováním v praxi a MŠMT zase lepší zmapování toho, jaké finanční prostředky bude třeba vynaložit, aby byly od 1. 9. 2018 k dispozici skutečně každé škole, která na ně bude mít nárok.

Jistota financování podpůrných opatření vyššího stupně, mezi něž patří například velmi poptávaní asistenti pedagoga či tlumočníci, je totiž jednou z nejproblematičtějších otázek, na které školy přijímající žáky s různými typy znevýhodnění neznají odpověď. Dostávají se tak do svízelné situace: Chtějí-li od září přijmout žáky, jejichž výuka se bez asistenta pedagoga neobejde, musejí vhodné adepty na pozici asistenta vybírat již nyní. Nemohou však spoléhat na to, že jim jejich zřizovatel bude schopen prostředky poskytnout.

V přechodném období by podle informací MŠMT měly platit současný i nový systém zároveň. Rodiče dětí ze speciálních škol tedy budou moci požádat o přestup do běžné školy, a bude-li to v možnostech této běžné školy, rodičům vyhoví a žáka s podpůrnými opatřeními začlení.

Snazší proces získávání finančních prostředků (podpůrná opatření jsou totiž nároková) je velkou úlevou zejména pro školy, které projekt inkluzivního vzdělávání úspěšně zavádějí již řadu let. Dosud však musely absolvovat nekonečný proces podávání žádostí a zdůvodňování svých požadavků.

Další články

EU chce víc chránit lesy. Přísná pravidla pro firmy prošla vládou

V probíhající koaliční krizi zapadlo rozhodnutí, které může zásadně ovlivnit českou ekonomiku. Vláda schválila návrh, který zavádí kontroverzní evropské nařízení...

Odklady povinné školní docházky: MŠ i ZŠ čeká převratná změna

Velký problém představují pro české školství stále častější odklady školní docházky. Jejich míra místy dosahuje až 25 procent, což je...

Povinná výměna starých kotlů do 1. 9. 2024

Zákon o ochraně ovzduší zakazuje používání kotlů na pevná paliva:• vyrobených před rokem 2000 (do té doby se nepoužívaly tzv....

Nová pravidla pro zaměstnávání cizinců od 1. 7. 2024

Novela zákona o zaměstnanosti a s ní související nařízení vlády č. 158/2024 Sb., mění s účinností od 1. 7. 2024 povinnosti zaměstnavatelů...

Změny v zaměstnávání dohodářů od července

Od července budou muset zaměstnavatelé hlásit České správě sociálního zabezpečení (ČSSZ) všechny své zaměstnance na dohodu o provedení práce (DPP),...

Nové nařízení Evropské unie o AI schváleno

Evropský parlament schválil 13. 4. 2024 nařízení označované jako Akt o umělé inteligenci (AI Act). Jde o je první komplexní zákon...