Flexibilizační novela zákoníku práce od 1. června 2025: Co čeká zaměstnavatele a zaměstnance?
Od 1. června 2025 vstoupí v účinnost tzv. flexibilizační novela zákoníku práce, která přináší zásadní změny do pracovního práva. Hlavním...
Umělá inteligence a budoucnost trhu práce: Hrozba nebo příležitost?
Umělá inteligence (AI) se stává klíčovým faktorem změn na trhu práce. Pokročilé algoritmy a automatizace již dnes ovlivňují řadu odvětví,...
Rodičovské stížnosti: Jak je řešit a předejít konfliktům?
Mateřská škola je prostředím, kde se setkávají různé pohledy na výchovu a vzdělávání dětí. I při nejlepší snaze pedagogů se...
Problémový zaměstnanec ve firmě: Jak ho efektivně řešit a předejít právním rizikům
Jak identifikovat problémového zaměstnance a jak postupovat podle zákoníku práce Firemní kultura a dodržování pracovních povinností hrají klíčovou roli v...
Novela zákoníku práce: Klíčové změny pro školství v roce 2025
Ministerstvo práce a sociálních věcí České republiky předložilo návrh na novelu zákoníku práce (zákon č. 262/2006 Sb.), která přináší zásadní...
Vysílání zaměstnanců do zahraničí: Co všechno potřebujete vědět?
Vysílání zaměstnanců do zahraničí je pro mnoho firem běžnou praxí. Tato situace může nastat v různých situacích, jako jsou práce...
Změny ve veřejných zakázkách v roce 2025: Co přinese novela ZZVZ?
Ministerstvo pro místní rozvoj představilo návrh změny zákona o zadávání veřejných zakázek (ZZVZ), jehož hlavním cílem je zefektivnění a urychlení...
Slučování škol: Jaké změny přinese novela školského zákona?
Slučování škol a optimalizace vzdělávací soustavy se stává klíčovou změnou v rámci připravované novely školského zákona. Ministerstvo školství, mládeže a...
Povinný ESG Reporting 2025: Klíč k ochraně osobních údajů, GDPR a CSRD směrnici
Úvod do ESG reportingu a ochrany osobních údajů V podnikatelském prostředí se stále více prosazuje ESG reporting (environmental, social, governance),...