Jaké změny pro zaměstnavatele přináší novela cizineckého zákona?

Rovněž by se novelou měla vyřešit situace ohledně přetahování zahraničních pracovníků mezi zaměstnavateli a pracovními agenturami. Změna zaměstnavatele zahraničních pracovníků je totiž nově oznamována prostřednictvím povinného formuláře a je ji možné provést nejdříve po 6 měsících od vydání 1. zaměstnanecké karty.

Pokud si chcete být jisti, že při zaměstnávání cizinců nešlápnete vedle a budete postupovat v souladu s platnou právní úpravou, navštivte náš seminář Zásadní změny v zaměstnávání cizinců v roce 2019/2020.

Další články

Novela k ochraně obchodního tajemství od 1. 1. 2027: firmy čekají jasnější pravidla

Co dnes ve firmě skutečně představuje obchodní tajemství? Jsou vaše know-how, interní data, obchodní strategie nebo AI workflow opravdu chráněné?

Povinná digitalizace podle evropské směrnice ViDA

Evropská směrnice ViDA nařizuje českým firmám vytvářet a přijímat faktury ve speciálním elektronickém formátu.

Škola camera

Můžete použít fotografii nebo video dítěte k propagaci školy?

Můžete použít fotografii dítěte k propagaci školy? A co natáčení videí a další? Pozor na přísná pravidla GDPR ve škole.

Kontrola firemní e-mailové komunikace: Kde jsou zákonné hranice?

Kdy můžete nahlížet do firemního e-mailu zaměstnance a kdy to máte podle zákona výslovně zakázáno?

Změny předpisů v oblasti výtahů a zdvihacích plošin pro dopravu osob s omezenou schopností pohybu

Od 1. února 2026 je v České republice účinná norma ČSN EN 81-41 ed. 2, Bezpečnostní předpisy pro konstrukci a...

Aktuálně: Povinné plavání v ZŠ: Náklady nově hradí zřizovatelé škol

Povinné plavání v ZŠ: Náklady nově hradí zřizovatelé škol

Alespoň 40 hodin plavání mají podle Rámcového vzdělávacího programu pro ZŠ absolvovat žáci prvních až pátých tříd. Výdej na dopravu...