Míra nezaměstnanosti v květnu už potřetí klesla

Ekonomické oživení se promítlo také do statistiky volných pracovních míst, kterých je dnes přes 48 tisíc, tedy nejvíce za posledních 5 let. Zároveň s tím však podle aktuálního průzkumu společnosti STEM klesla ochota zaměstnanců stěhovat se za prací z loňských 44 na 44 procent. Ochotnější stěhovat se za prací jsou tradičně muži a mladí lidé do 30 let. Podobný pokles statistici zaznamenali u ochoty zaměstnanců udržet si práci výměnou za nižší mzdu (ze 79 na 76 procent).

Ochota firem více investovat a nabírat zaměstnance je pro obchodní oddělení příznivou zprávou, ovšem klesající pracovní poptávka ztěžuje už tak nelehký recruitment nových kompetentních a loajálních členů obchodního týmu. Účinné rady, jak na trhu práce nalézt schopného obchodníka, jak jej rychle zaškolit a následně si ho udržet, přináší odborný časopis Sales Manager, jediné odborné periodikum na českém a slovenském trhu zaměřené na řešení každodenních úkolů a problémů vedoucích obchodních týmů.

Další články

AI Akt poprvé v akci od 2. 2. 2025

Od srpna 2024 je v platnosti AI Akt – nařízení, které stanovuje jednotná pravidla pro využívání umělé inteligence v Evropské...

Zaměstnávání OZP a OZZ v roce 2025: Nová pravidla od 1. 1.

S účinností od 1. ledna 2025 došlo k významným změnám v zaměstnávání osob se zdravotním postižením (OZP). Novela zákona č....

EU chce víc chránit lesy. Přísná pravidla pro firmy prošla vládou

V probíhající koaliční krizi zapadlo rozhodnutí, které může zásadně ovlivnit českou ekonomiku. Vláda schválila návrh, který zavádí kontroverzní evropské nařízení...

Odklady povinné školní docházky: MŠ i ZŠ čeká převratná změna

Velký problém představují pro české školství stále častější odklady školní docházky. Jejich míra místy dosahuje až 25 procent, což je...

Povinná výměna starých kotlů do 1. 9. 2024

Zákon o ochraně ovzduší zakazuje používání kotlů na pevná paliva:• vyrobených před rokem 2000 (do té doby se nepoužívaly tzv....

Nová pravidla pro zaměstnávání cizinců od 1. 7. 2024

Novela zákona o zaměstnanosti a s ní související nařízení vlády č. 158/2024 Sb., mění s účinností od 1. 7. 2024 povinnosti zaměstnavatelů...