Nová podoba home office vzbuzuje emoce

Nově by měli zaměstnavatelé například kontrolovat bezpečnost pracovního prostředí, stejně jako hradit veškeré náklady, které při práci z domova zaměstnanci vzniknou, a tedy i internet či spotřebu elektřiny. Novela zákoníku práce si dále klade za cíl zamezit izolovanosti pracovníků při home office, a přináší tak zaměstnavatelům povinnost zajistit sociální kontakt s kolegy. Opozice pak novou úpravu výkonu práce z domova odmítá.

Víte, jaké další povinnosti budete muset nově dodržovat? Nepropásněte radikální změny v zákoníku práce a připravte se na ně včas na konferenci Novela zákoníku práce 2017: Revoluce pro zaměstnavatele. Jedině tak zůstanete v obraze a vyhnete se vysokým sankcím!

Další články

Legislativní noviny právě vyšly

Dovolujeme si vás upozornit, že právě teď startují desítky obřích legislativních změn pro firmy, veřejnou správu i školy, které mění...

Nový zákon o kybernetické bezpečnosti: Tisíce českých firem čeká nový režim

Hned dvě bouřlivé novely školského zákona poznamenají nadcházející školní rok. Zásadní změny pro školy budou účinné již od 1. září...

Velké změny zasáhnou nový školní rok 2025/2026

Hned dvě bouřlivé novely školského zákona poznamenají nadcházející školní rok. Zásadní změny pro školy budou účinné již od 1. září...

Pracovní úrazy od palbou změn: Hlášení a evidence nově pouze elektronicky

Ministerstvo práce a sociálních věcí připravuje další digitalizační krok. Od 1. ledna 2026 budou zaměstnavatelé povinni hlásit pracovní úrazy výhradně...

DPH u nesplacených závazků: Nová povinnost pro firmy po 6 měsících bez úhrady

Novela zákona o DPH přináší od 1. 7. 2025 nové povinnosti. Jak správně snížit odpočet DPH u závazků 6 měsíců...

Od 1. 8. 2025 platí 7. novela stavebního zákona

Novela č. 87/2025 Sb., která nabude účinnosti 1. srpna 2025, je sedmou novelou stavebního zákona č. 283/2021 Sb. (ve znění...