Novela insolvenčního zákona má zabránit poškozování konkurence

Právní úprava ztíží podávání insolvenčních návrhů a počítá s tím, že pokud soud uzná daný insolvenční návrh za bezdůvodný, bude za něj navrhovateli hrozit až padesátitisícová pokuta.

Soud bude muset do sedmi dnů od podání insolvenčního návrhu přezkoumat jeho oprávněnost. Věřitelé navíc budou muset skládat určitou finanční částku, jež bude určena na krytí škod, které by v důsledku návrhu mohly vzniknout.

Novela vznikla proto, aby se zamezilo množícím se podáváním návrhů ze strany věřitelů, kteří usilují o vyřazení dotčeného subjektu z konkurenčního boje. Podle ministerstva spravedlnosti takové návrhy ubližují pověsti společností, důvěryhodnosti, její možnosti ucházet se o veřejné zakázky či možnosti získat úvěr.

Důležité informace o současné úpravě insolvenčního práva a o průběhu a náležitostech insolvenčního řízení jak z pohledu věřitele, tak z pohledu dlužníka, se můžete dozvědět v publikaci Osobní odpovědnost a rizika statutárních zástupců a ředitelů, jež také přináší komplexní přehled odpovědností členů statutárních orgánů a exekutivních manažerů v akciové společnosti, společnosti s ručením omezeným, komanditní společnosti, veřejné obchodní společnosti a družstvu.

Další články

EU chce víc chránit lesy. Přísná pravidla pro firmy prošla vládou

V probíhající koaliční krizi zapadlo rozhodnutí, které může zásadně ovlivnit českou ekonomiku. Vláda schválila návrh, který zavádí kontroverzní evropské nařízení...

Odklady povinné školní docházky: MŠ i ZŠ čeká převratná změna

Velký problém představují pro české školství stále častější odklady školní docházky. Jejich míra místy dosahuje až 25 procent, což je...

Povinná výměna starých kotlů do 1. 9. 2024

Zákon o ochraně ovzduší zakazuje používání kotlů na pevná paliva:• vyrobených před rokem 2000 (do té doby se nepoužívaly tzv....

Nová pravidla pro zaměstnávání cizinců od 1. 7. 2024

Novela zákona o zaměstnanosti a s ní související nařízení vlády č. 158/2024 Sb., mění s účinností od 1. 7. 2024 povinnosti zaměstnavatelů...

Změny v zaměstnávání dohodářů od července

Od července budou muset zaměstnavatelé hlásit České správě sociálního zabezpečení (ČSSZ) všechny své zaměstnance na dohodu o provedení práce (DPP),...

Nové nařízení Evropské unie o AI schváleno

Evropský parlament schválil 13. 4. 2024 nařízení označované jako Akt o umělé inteligenci (AI Act). Jde o je první komplexní zákon...