Nový zákon o kybernetické bezpečnosti 2024: Zásadní změny a rozšíření povinností

Od října 2024 vstupuje v České republice v platnost nový zákon o kybernetické bezpečnosti (ZKB), který přináší významné změny a rozšiřuje okruh subjektů podléhajících regulaci. Tento zákon, vycházející z evropské směrnice NIS2, zavádí nové povinnosti pro více než 6000 organizací napříč různými sektory, včetně energetiky, dopravy, zdravotnictví, potravinářství a dalších.

Klíčové změny zahrnují:

  • Rozšíření regulovaných subjektů: Zákon se nově vztahuje na střední a velké firmy s více než 50 zaměstnanci nebo s ročním obratem nad 250 milionů korun.
  • Zařazení nových odvětví: Kromě tradičních kritických infrastruktur budou nově regulovány i sektory jako chemický průmysl, odpadové hospodářství, poštovní a kurýrní služby či výroba zdravotnických prostředků.
  • Dvě kategorie povinností: Subjekty budou rozděleny do dvou kategorií – s vyššími a nižšími povinnostmi, což určuje rozsah opatření, která budou muset organizace implementovat.
  • Dodavatelé a zpracování citlivých dat: Povinnosti mohou nově dopadat i na dodavatele kritických služeb a organizace zpracovávající citlivé informace.

Zákon rovněž klade důraz na soulad s GDPR a spolupráci s Úřadem pro ochranu osobních údajů. Kompletní přehled regulovaných služeb bude specifikován v navazující vyhlášce.

Další články

ÚOOÚ odhalil kontrolní plán na rok 2025: Pozor na kamerové systémy, věrnostní programy i obchodní sdělení

Úřad pro ochranu osobních údajů (ÚOOÚ) zveřejnil kontrolní plán na rok 2025 a podnikatelé by měli zbystřit. V hledáčku kontrol...

Flexibilizační novela zákoníku práce od 1. června 2025: Co čeká zaměstnavatele a zaměstnance?

Od 1. června 2025 vstoupí v účinnost tzv. flexibilizační novela zákoníku práce, která přináší zásadní změny do pracovního práva. Hlavním...

Umělá inteligence a budoucnost trhu práce: Hrozba nebo příležitost?

Umělá inteligence (AI) se stává klíčovým faktorem změn na trhu práce. Pokročilé algoritmy a automatizace již dnes ovlivňují řadu odvětví,...

Rodičovské stížnosti: Jak je řešit a předejít konfliktům?

Mateřská škola je prostředím, kde se setkávají různé pohledy na výchovu a vzdělávání dětí. I při nejlepší snaze pedagogů se...

Problémový zaměstnanec ve firmě: Jak ho efektivně řešit a předejít právním rizikům

Jak identifikovat problémového zaměstnance a jak postupovat podle zákoníku práce Firemní kultura a dodržování pracovních povinností hrají klíčovou roli v...

Novela zákoníku práce: Klíčové změny pro školství v roce 2025

Ministerstvo práce a sociálních věcí České republiky předložilo návrh na novelu zákoníku práce (zákon č. 262/2006 Sb.), která přináší zásadní...