Podáním daňového přiznání vaše povinnosti nekončí

Podáním daňového přiznání si možná oddechnete, ale povinnosti tím nekončí! Finanční úřad vás může kontrolovat až osm let zpětně. Jste na takovou kontrolu připraveni? Máte k dispozici faktury, daňové doklady, smlouvy, předávací protokoly a potvrzení o úhradách? Víte, že můžete použít také fotografie, videa nebo svědecké výpovědi?

Termíny pro podání daňového přiznání

Nezapomeňte na klíčové termíny: Základní termín je do 1. 4. (papírově), resp. 2. 5. (elektronicky). S daňovým poradcem můžete podat přiznání do 1. 7.

Přiznání k DPH je třeba podat vždy do 25. dne následujícího měsíce.

Lhůty pro zahájení daňové kontroly

Daňová kontrola může být zahájena ve lhůtě tří let od podání DAP. Pokud vykážete daňovou ztrátu, tato lhůta se prodlužuje až na osm let. Ujistěte se, že máte všechny potřebné dokumenty uchované.

Dokumentační povinnost

Daňový subjekt nese důkazní břemeno. Mějte připravené účetnictví nebo daňovou evidenci, faktury, daňové doklady, smlouvy, předávací protokoly a potvrzení o úhradách. Fotografie a videodokumentaci.

Doporučení pro podnikatele

Dokumentujte každou obchodní transakci. Používejte bezhotovostní platby. Prověřujte své odběratele a dodavatele.

Pečlivá dokumentace a prověření obchodních partnerů vám může ušetřit čas, peníze a stres. V případě daňové kontroly se můžete nechat zastoupit daňovým poradcem, abyste zajistili hladký průběh řízení.

Skvělým nástrojem pro správu daňových podkladů vám bude digitalizace! Pokud se o toto téma zajímáte a rádi byste se dozvěděli víc … Neváhejte a navštivte náš online – živý přenos, který je zaměřený speciálně na digitalizaci účetních dokladů v roce 2024!

Oběh dokumentů – digitalizace – skartace a archivace

Další články

Jak ochránit firmu před kybernetickými útoky?

Kybernetické útoky se stávají stále sofistikovanějšími a cílenějšími. Každá firma, bez ohledu na velikost nebo odvětví, se může stát obětí...

Hromadné propouštění ve firmách: Jak postupovat a na co si dát pozor

Hromadné propouštění je složitý proces, který může mít zásadní dopad na zaměstnavatele i zaměstnance. Kdy se jedná o hromadné propouštění,...

Excel v roce 2025: strategický nástroj pro profesní i osobní úspěch

Excel již dávno překročil hranice jednoduchého tabulkového procesoru. Dnes je nedílnou součástí pracovního prostředí a nástrojem, který umožňuje efektivní správu...

Změny v BOZP pro rok 2025: Co by měli zaměstnavatelé vědět

Bezpečnost a ochrana zdraví při práci (BOZP) je klíčovým tématem pro každého zaměstnavatele. Rok 2025 přinese důležité změny v legislativě...

GDPR regulace v roce 2025: Co nás čeká

Jaké změny přinese rok 2025 v oblasti GDPR a dalších regulací? Rok 2025 bude významný z hlediska regulací ovlivňujících práci...

ESG reporting: Co musí personalisté vědět o směrnici CSRD?

Evropská směrnice CSRD (Corporate Sustainability Reporting Directive) zásadně mění způsob, jakým firmy přistupují k reportingu v oblasti udržitelnosti. Tyto změny...