Katastr nemovitostí: Na co si dát pozor

Katastr nemovitostí: Na co si dát pozor

Při každém kroku v oblasti nemovitého majetku, ať už jde o pronájem pro podnikání nebo obchodování s nemovitostmi, je klíčové prověřit zapsaný stav dané nemovitosti v katastru nemovitostí. Zaznamenané údaje v katastru mohou výrazně ovlivnit nejen cenu nemovitosti, ale i možnost nakládání s ní. Jedním z běžných omezení je zástavní právo spojené s hypotečním úvěrem, často doprovázené zákazem zcizení, což brání vlastníkovi v převodu nemovitosti bez souhlasu banky.

Při jakémkoliv obchodování s nemovitými věcmi je důležité dodržovat následující základní tipy:

  • Před každou operací s nemovitou věcí zkontrolujte stav zapsaný v katastru nemovitostí
  • Není-li zápis v katastru dostupný prostřednictvím online nahlížení, stáhněte si výpis z příslušného listu vlastnictví s kompletními informacemi
  • O případném převodu nemovité věci včetně sepisu příslušné smlouvy se poraďte s advokátem; pomoci vám může také s úschovou ceny nemovité věci do skončení vkladového řízení
  • Při přípravě dokumentů nezbytných pro převod nemovité věci buďte precizní, zjistěte si přesné označení nemovité věci, vlastníka, omezení nemovité věci atp.
  • V průběhu vkladového řízení buďte aktivní, spolupracujte s příslušným katastrálním úřadem a reagujte včas na výzvy

Služba sledování změn

Pro úsporu času a snadnější sledování změn v katastru nemovitostí můžete využít službu sledování změn poskytovanou Českým úřadem zeměměřickým a katastrálním. Tato služba vás informuje o všech úpravách u sledované nemovitosti od vyznačení plomby až po zápis poznámky. Upozornění může být doručeno prostřednictvím datové schránky, SMS nebo e-mailu.

Další články

Efektivní administrativa ve školství: Pracovněprávní směrnice

V tomto článku se zaměříme na tvorbu pracovněprávních předpisů ve školství dle § 305 zákona č. 262/2006 Sb., zákoník práce....

Aktuální změny pro zaměstnavatele v oblasti DPP/DPČ

Legislativní změny týkající se pracovněprávních vztahů konaných mimo pracovní poměr stále pokračují, a zaměstnavatelé proto musí být ve střehu! Pojďte...

Konec mzdových tajemství: Co přináší nová směrnice o transparentním odměňování?

Již před více než rokem byla přijata směrnice Evropského parlamentu a Rady (EU) 2023/970 o transparentním odměňování (dále jen „Směrnice“)....

Uvádějící učitel a adaptační období: Na koho se nové povinnosti (ne)vztahují?

Na koho se vztahuje povinnost zajištění uvádějícího učitele? Povinnost zajištění uvádějícího učitele se vztahuje na všechny nové učitele, kteří začali...

Smršť legislativních novinek v roce 2024/2025

I v následujícím školním roce čeká ředitele řada legislativních změn, na něž se musejí připravit. Nejaktuálnějšími změnami jsou snížení PHmax...

Nárok zaměstnance na pracovní volno z důvodu pracovního pohovoru

Pracovní volno při konci pracovního poměru Jako zaměstnavatel máte povinnost poskytnout zaměstnanci, kterému končí pracovní poměr, pracovní volno pro účely...