Důležitá informace:
Tento seminář můžete hradit z nových šablon OP JAK. Rozsah činí 6 vyučovacích hodin.
Cíl semináře
Cílem praktického semináře je seznámit účastníky s legislativními možnostmi ředitele školy v roli zaměstnavatele při řešení porušování povinností ze strany zaměstnanců, a to jak pedagogů, tak nepedagogických pracovníků. Zjistíte, jak se správně vypořádat s nedbalostí, porušováním pravidel nebo třeba šikanou mezi zaměstnanci školy v mezích zákona.
Klikněte sem pro detailní program semináře.
Výhody prezenčního semináře
- TADY A TEĎ: Školíte se v přesně daném čase a na vhodném místě. Ve výsledku si odnášíte víc informací. (Už žádné Někdy se na to podívám.)
- NERUŠENĚ: Nikdo vás neotravuje pracovními záležitostmi, soustředíte se jen na školení.
- BEZ TECHNICKÝCH PROBLÉMŮ: Nemusíte řešit problémy s počítačem či internetovým připojením.
- TVÁŘÍ V TVÁŘ: Můžete konzultovat s lektorem problémy své školy na přímo, podrobně a v osobnější rovině.
- DALŠÍ BENEFITY: Prezenční školení je zážitek. Setkáte se s lidmi z jiných škol, navážete vztahy.
- BEZ STAROSTÍ: Užijete si příjemný den, kdy se nemusíte o nic starat. Svěřte se do rukou našeho zákaznického servisu.
Komu je seminář určen
Seminář Zaměstnanec-potížista: legální řešení problémů ve škole je určen vedení školy, vedoucím pracovníkům, personalistům veřejných i soukromých škol.
Další informace
Každý účastník semináře obdrží CERTIFIKÁT. V ceně vstupného jsou podkladové materiály v elektronické podobě a občerstvení v průběhu semináře, včetně teplého oběda. Podrobnosti ke konání školení od nás obdržíte nejpozději den předem, a to formou e-mailové rozesílky.
Obchodní podmínky jsou k vaší dispozici zde.